使用人数
1.1k+ 人已使用
推荐场景
组织设计工具
适用模块
组织发展
立即使用
支持新增节点、删除节点和拖拽改层级，适合快速画出部门和岗位结构。
修改参数后，结果区会实时刷新。
支持复制、导出和继续微调。
总经理
组织负责人
HR 中心
部门
招聘经理
岗位
培训经理
岗位
运营中心
部门
运营主管
岗位
核心能力
支持添加部门和岗位节点
拖拽即可调整上下级关系
可导出 JSON 做后续二次处理
使用动作
建立初始结构
从负责人往下搭部门和岗位节点。
调整层级
用拖拽方式快速做结构试排。
删改节点
边讨论边修正，保留最符合业务的版本。
导出结构
导出 JSON 作为后续系统接入或留档基础。
使用建议
组织图本身不是目的，最关键的是看信息链路、决策链路和管理跨度是不是合理。
能力雷达
可以，直接拖拽节点到新的上级下方即可。
适合做前端原型和方案讨论，正式定稿还需要补职责边界。