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同事说要去媒体曝光公司,HR应该怎么应对
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匿名用户
16天前
♡
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员工因为绩效评级问题跟公司闹得很僵,威胁说要去媒体曝光公司"绩效造假"。我们的绩效体系是真实的,但他说的那个问题确实存在一些模糊地带。HR应该怎么处理?
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这类问题常常不是一句话能解,先把你的经验放进去也很有用。
补一条经验
你的反例,也可能正好救人。
讲清你遇到的边界、当时怎么做、后来结果怎样。模板和话术也可以直接贴。
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