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Boss直聘沟通了50个候选人，来面试的只有5个，转化率太低了怎么提升
?匿名用户
2026/03/240 回复每天在Boss上打招呼，大部分候选人已读不回，或者说"在看机会"然后消失。感觉在用量换质，非常耗时。有没有提升Boss直聘候选人面试转化率的实战技巧？
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这类问题常常不是一句话能解，先把你的经验放进去也很有用。
补一条经验
你的反例，也可能正好救人。
讲清你遇到的边界、当时怎么做、后来结果怎样。模板和话术也可以直接贴。
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